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Le 26 novembre 2013, 8h00 à 10h00 Le Hilton (Saint John) – Salle Kennebecasis |
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| Chapitre : | Saint John |
| Langue : | Anglais |
| Coût : |
Membres - 20,00 $ Non-membres - 25,00 $ (CDN, comprennent la TVH) |
Conférenciers : |
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| Lucie LaBoissonniere & Dominique Fontaine | ||
Description de l'évènement : |
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| Veuillez vous joindre à nous pour prendre part à la présentation de McInnes Cooper sur les développements juridiques nouveaux et actuels concernant les praticiens en RH. Lucie LaBoissonnière et Dominique Fontaine présenteront des résumés de cas récents provenant de partout au Canada et discuteront comment ces développements juridiques peuvent affecter vos tâches quotidiennes. Quelques cas particulièrement importants ont fait la manchette au sein de la communauté juridique en 2013, comme la décision de la Cour suprême du Canada sur le dépistage aléatoire des drogues et la décision de la Cour d’appel de l’Ontario par rapport à la définition de « milieu de travail » en ce qui est de la législation en matière de sécurité et de santé au travail. Il y a également d’autres décisions qui ne sont peut être pas aussi avant-gardistes, mais qui fournissent quand même des recommandations sur des questions épineuses dont les praticiens en RH ont souvent à faire face. Lucie et Dominique se feront un plaisir de vous présenter une sélection de cas intéressants au petit déjeuner d’affaires du 26 novembre 2013. | ||
Précisions : |
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| Cette session sera d’intérêt pour tous les praticiens en ressources humaines. |