Le leadership pour l’atteinte des objectifs; un plan directeur pour les résultats

Le 10 July 2018, 13h30 à 15h00
Chapitre :  Webinaire
Langue :  Anglais
Coût :  Membres - 97,75 $
Non-membres - 132,25 $
(CDN, comprennent la TVH)
Date limite des inscriptions: 
Le 6 July
Heures pour le renouvellement du CRHA: 
1.5 hrs


Conférenciers : 
Christine Monaghan

Christine Monaghan est une championne du potentiel humain qui croit que le stress est facultatif et, une fois compris, peut être utilisé pour trouver la prochaine grande opportunité dans toutes les sphères de la vie. D'autres la décrivent comme une experte en motivation et en influence qui vous permet de devenir la meilleure version de vous-même. Elle montre aux individus et aux organisations comment trouver des solutions en redirigeant leur attention de ce qu'ils ne désirent plus et de ce qu’ils ne veulent plus ressentir à ce qu'ils désirent, ce qu’ils veulent ressentir. Son approche utilise des principes de succès éprouvés et des systèmes simples pour des engagements, des conversations, et des choix conscients. Les faits saillants contribuant à son sens aigu incluent : la production d'événements de classe mondiale (80 000+ participants); des campagnes nationales génératrices de revenus; des millions de dollars en commandites / ventes (Fortune 500 Co.). Elle est créatrice d’une série nationale de potentialités humaines multi-villes (plus de 300 experts dans les librairies Indigo); auteure, Heartbroke Heartbroke, A Journey from near Death to Possibilities; et animatrice d’un podcast international.


Description de l'évènement : 
Au cours de ce webinaire virtuel, vous en apprendrez plus sur les principes de succès éprouvés pour le leadership : l’importance de la planification sur  6 / 12 mois; pourquoi un grand changement influe sur la croissance dans tous les domaines de la vie; comment obtenir des résultats par l’entremise de conversations, d’engagements et des choix conscients; changer votre perspective du temps à un sans stress; des outils de gestion du temps efficaces; et le lien entre les récompenses, l’action et les résultats. 
 
Au cours de cette présentation, vous apprendrez à :              
  • C’est quoi un objectif A / B / C? / Pourquoi est-ce un changement majeur à l’objectif?
  • Utiliser les conversations, les engagements et les choix pour atteindre l'objectif 
  • Régler le stress habituel : changer votre habitude par rapport au souci du temps 
  • Le plan directeur de 6 / 12 mois; un système d’atteinte des objectifs quotidiens / mensuels efficace
  • Pourquoi les récompenses inspirent l’action et les résultats 
 
QUI DEVRAIT PARTICIPER : 
Les employés / cadres qui veulent atteindre le prochain palier de succès et de potentiel sans compromettre les autres sphères de la vie en comprenant le lien entre l'état d'esprit et les objectifs; et en apprenant à moins se stresser pour en réaliser plus.
 

Précisions : 
Horaire:
1h15 - 1h30: Inscription
1h30 - 3h00: Présentation
 
Toutes les données de connexion vous seront envoyées par courriel la veille de la session.
 
Toutes les personnes qui participent à ce webinaire doivent s’inscrire et défrayer les frais d’inscription.
 
Toute question sur l’inscription ou les reçus peut être adressée à info@cphrnb.ca.
 
Remarque : Si vous n’avez pas reçu vos données de connexion la veille du webinaire, ou pour toute information sur les ateliers en ligne, veuillez envoyer un courriel à pd@cphrbc.ca ou composer le 604.694.6941.
 
Les tarifs de préinscription s’appliqueront à tous les participants qui s’inscrivent au moins deux semaines avant l’atelier.
 
Compétences en RH : 
  • Stratégie
  • Apprentissage et perfectionnement